UNA RETE CHE NON VA 

Lo S.N.A.TE.R. aveva fin dall’inizio criticato, con tanto di motivazioni, peculiarità e carenze dell’ultima ristrutturazione della Rete ben prima che questa diventasse operativa.

Senza presunzione, ad oggi possiamo tranquillamente affermare che avevamo ragione, perché il realizzarsi del progetto aziendale ha di fatto visto l’intero settore piombare nel caos più completo, con un’organizzazione del lavoro che non va: mancano scorte (esternalizzare la logistica significherebbe peggiorare la situazione), bastano dei temporali a mandare in tilt il sistema e le nuove strutture di governo accentrate nelle AOR non riescono a gestire razionalmente gli interventi.

A questo si aggiunge un forte disagio causato dalle dequalificazioni, dalle mobilità territoriali, dai problemi di competenze fra le varie attività tutte accorpate nei calderoni dei CLU, dalle carenze di organico, dagli orari e presidi che non tengono contro di queste carenze di organico.

La situazione si aggrava infine a causa delle crescenti carenze igienico-ambientali.

S.N.A.TE.R. è convinto che, a lungo andare, l’attuale organizzazione del lavoro di Rete possa determinare dei guasti irreparabili sull’affidabilità della stessa azienda, con ripercussioni che abitualmente ricadono solo sui lavoratori.

Per queste ragioni la segreteria nazionale S.N.A.TE.R. ha attivato le previste procedure di raffreddamento e conciliazione al fine di promuovere delle prime azioni di lotta. Riteniamo indispensabile fin d’ora una partecipazione consapevole da parte dei lavoratori, al fine di rigettare un sistema organizzativo che rischia di compromettere ulteriormente il futuro di tutti. 

                                                  LA SEGRETERIA NAZIONALE S.N.A.TE.R.

Roma, 5 novembre 2002