venerdi 07 marzo 2008  notizie regionali     Home

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ALTRA VITTORIA CONTRO LE ESTERNALIZZAZIONI !!! 

Forse qualcuno ricorderà che nel gennaio 2007 facemmo circolare un comunicato in merito alla vittoria di un lavoratore di Rimini, assistito da SNATER, contro la sua esternalizzazione in TNT.

Ebbene altri 2 lavoratori hanno vinto ed i giudici del lavoro di Bologna e di Ferrara hanno sentenziato la nullità dell'esternalizzazione condannando Telecom Italia a ripristinare il relativo posto di lavoro. Ancora una volta chi si è affidato al nostro sindacato e ha seguito i nostri consigli ha ottenuto risultati positivi. 

E’ giusto ricordare che grazie al verbale di accordo firmato dai sindacati confederali (cgilcisluil) in data 28 marzo 2000 e in data 12 novembre 2004, Telecom ha potuto esternalizzare e quindi cedere rami d’azienda verso delle società (s.r.l.) senza prospettive future per i lavoratori. Le nuove aziende  si sono rivelate quasi sempre scatole vuote dove parcheggiare lavoratori destinati prima o poi alla perdita del posto di lavoro.

Molte di queste aziende, poi, si sono riorganizzate, fuse, ricompattatate, scorporate, cambiando nomi, proprietà, insomma un caos totale. 

Hanno vinto cause contro le esternalizzazioni solo quei lavoratori che, seguendo le nostre indicazioni, hanno diffidato le organizzazioni di cgilcisluil dal firmare il cosiddetto accordo di armonizzazione. Questo accordo di armonizzazione che, con tenacia, ricatto e ostinazione aziende e sindacati confederali hanno sempre proposto dicendo che altrimenti i lavoratori avrebbero perso assilt, telemaco, buoni pasto, assicurazioni professionali ed extraprofessionali, e che doveva essere firmato per forza. A noi che dicevamo che questi accordi potevano non essere firmati, i confederali ribattevano che contro le esternalizzazioni non ci si poteva fare niente, che era una lotta persa, che la posizione di SNATER era pericolosa per i lavoratori.

Beh, si è visto quanto erano pericolosi i nostri pareri !!! Chi ha seguito i nostri consigli, non firmando lettere di trasferimento e non accettando la polpetta avvelenata di qualche migliaio di euro, è stato premiato. 

Per quei lavoratori che invece non hanno diffidato i confederali dal firmare l’accordo di armonizzazione, questo ha significato incaricare questi sindacati a procedere alla cessione del ramo d’azienda, ma soprattutto dare il consenso a trasferire il proprio contratto di lavoro alle aziende acquirenti (Savarent, Tess Accenture, Tnt, Telepost, Manutencoop…)  permettendo a quest’ultime di sfoltire con estrema facilità il personale appena acquisito e subito divenuto ridondante nelle nuove società.

Ricordiamo che grazie alle cause vinte da Snater e da altri sindacati di base sulle cessioni di ramo d’azienda, Telecom sta frenando  su ulteriori iniziative di esternalizzazione.