Per aiutare a comprendere il clima della trattativa (mai termine fu così improprio) regnante al coordinamento nazionale rsu del 3 e 4 dicembre, durante la “chiacchierata” sul rinnovo del contratto di II livello, citiamo 2 episodi L’azienda chiede di riportare nei “sacri testi” contrattuali anche la timbratura in postazione, da lei introdotta unilateralmente più di…
Il 27.3.2013 telecom + semprefirmatari sottoscrissero il famoso accordo “madre” che “regalava“ all’azienda: – la franchigia; – la timbratura in postazione; – l’abolizione dei BUONI PASTO; – la chiusura sedi. SNATER (“non firmatario“ dell’accordo), OLTRE A DENUNCIARE PUBBLICAMENTE I DANNI CHE AVREBBE PORTATO AI LAVORATORI, INIZIÒ A LAVORARE PER LA RICERCA DI VIE LEGALI CHE…
A nostro modo di vedere infatti c’erano troppi punti oscuri nell’accordo, e come ultimamente fin troppo spesso accade, si otteneva un grande incentivo economico alle spalle dei lavoratori. Ci è piovuta addosso la solita critica, cioè di non volere firmare a prescindere! Ciò che sta accadendo in questi mesi ci dà purtroppo ragione, in particolare…
Era il 2016, ricordate con quale arroganza e prepotenza il signor Cattaneo e l’allora PO, sig. Micheli imposero la programmazione e la fruizione dei “permessi individuali”- E.F. ???? Diversi colleghi, tra cui alcuni dirigenti sindacali SNATER, nell’intento di mantenere il diritto previsto dal Contratto di Lavoro, ( art.26), hanno disubbidito all’obbligo e sono incorsi in…
Nel marzo del 2016 è entrata in vigore la legge sul reato di omicidio stradale che definisce due nuovi reati: – omicidio stradale (articolo 589-bis del Codice Penale) – lesioni personali stradali (articolo 590-bis del C.P.). Parliamo di reati PENALI. In caso di lesioni superiori a 20 giorni scatta in maniera automatica un avviso di…
Ormai una vera e propria disorganizzazione regna nel mondo Tecnici On Field, Prodotti e Dati. L’azienda, per il tramite dei suoi AOT, dopo aver assillato per giorni i lavoratori affinché comunicassero la loro programmazione delle ferie e delle ex festività residue, al momento della comunicazione della programmazione richiesta si sentono rispondere: “ per esigenze di…
Ieri si è svolto l’incontro informativo tra Rsu Liguria e azienda relativo al progetto Footprint. Il progetto prevede di eliminare, nell’arco dei prossimi 3 anni, i reparti in cui sono presenti fino a 5 dipendenti; i lavoratori di quei reparti potranno essere trasferiti nelle rispettive sedi master o essere riconvertiti ad altre mansioni, alcune venute…
Situazione Igienico Sanitaria delle acque ad uso umano per le sedi in cui è presente il personale di “Information Technology Telecom Italia” I fatti: Durante i mesi di maggio e giugno una nostra RLS, ha prelevato dalle diverse sedi dove è presente personale di IT TELECOM ITALIA, dei campioni di acqua, un campione per ogni…
Il “mistero” della Manutencoop, 15.000 dipendenti, 1 miliardo di fatturato, in crisi per aver finanziato l’UNIPOL nella fusione con la Fonsai per salvare la famiglia Ligresti (ormai quasi tutta in galera). Senza più il sostegno politico per superare la crisi finanziaria, le cooperative Rosse stanno facendo “l’inchino” al capitalismo speculativo, perdendo denaro e posti di…
Regione: Lazio Come sapete si è conclusa, questa notte, la vicenda societaria della Telecom (ex)Italia SpA, con l’acquisto da parte di Telefonica di tutte le azioni dei “capitani coraggiosi” italiani. Ora l’Italia (unico paese europeo) non HA PIU’ UNA COMPAGNIA TELEFONICA NAZIONALE …………….. BRAVI TUTTI QUELLI CHE HANNO CONTRIBUITO A QUESTO ULTIMO SFRACELLO………………………… QUI SOTTO…
Per la SALVAGUARDIA OCCUPAZIONALE Contro la CHIUSURA DELLE SEDI Contro l’assorbimento degli aumenti contrattuali nei SOVRAMINIMI INDIVIDUALI Contro le criticità/problematiche per la fruizione di FERIE/EF Contro l’introduzione unilaterale delle TURNISTICHE Contro il demansionamento dei SITE SPECIALIST Contro lo STRESS da controllo individuale: sulle chiamate, sui tempi di conversazione, sulla chiusura delle pratiche e il caricamento…
Sciopero dal 8 novembre al 7 dicembre 201 con esclusione di Venezia-Mestre nelle giornate tra il 29 novembre e il 3 dicembre per l’interruzione dovuta al referendum del 1° dicembre Scarica comunicato:2019.10.29_Snater-Nazionale_Comunicato_Sciopero-contro-gli-accordi-di-Marzo-51 (RETTIFICA)
I LAVORATORI DI TELECOM ITALIA SI MOBILITANO, PER LA 51^ VOLTA, CONTRO GLI ACCORDI DI MARZO 2013 TRA L’AZIENDA E CGILCISLEUIL (ACCORDI POI SOTTOSCRITTI ANCHE DA UGL), L’INTRODUZIONE UNILATERALE DEL REGOLAMENTO AZIENDALE DEL 1° FEBBRAIO 2017 EL’ASSORBIMENTO DEI SOVRAMINIMI INDIVIDUALI NEGLI AUMENTI CONTRATTUALI Scarica comunicato:2019.10.29_Snater Nazionale_Comunicato_Sciopero contro gli accordi di Marzo 51
Contro: il progetto Site Specialist, ritenuto dalla legge deprofessionalizzante e dequalificante; la reinternalizzazione in Azienda di attività poco pregiate e svilenti; i mancati passaggi di livello del personale; la disdetta unilaterale del II° livello di contrattazione aziendale (accordo 2008); la timbratura in postazione; la mancata erogazione PDR; la eliminazione della pausa 626 ai part-time 50%;…
contro: – L’applicazione del “Contratto di Espansione” e le conseguenti ricadute in busta paga dei dipendenti – La timbratura in postazione. – La gestione medievale dei moduli CDA di Cagliari e Firenze con pressioni inopportune, pretese illecite e continue pretestuose contestazioni disciplinari che minano il clima di lavoro ed il benessere dei lavoratori. Scarica comunicato:2019.10.01_Snater Sardegna_Comunicato_Sciopero…