CAMPANIA_L’abuso della Reperibilità.

L’istituto della reperibilità è un istituto complementare alla normale prestazione lavorativa mediante il quale il lavoratore è a disposizione dell’azienda per assicurare la continuità dei servizi la funzionalità degli impianti e il presidio del mercato di riferimento (articolo 27 CCNL). Scarica comunicato:2017.03.03 Snater Campania_Comunicato_Abuso della reperibilità

LIGURIA_Sciopero dal 6 marzo al 5 aprile 2017 del “187 commerciale”

L’AGITAZIONE E’ PROCLAMATA CONTRO:   La chiusura della sede di La Spezia con trasferimento dei lavoratori alla sede di Pisa.   La societarizzazione del Caring.   La timbratura in postazione.   L’intenzione aziendale di far fruire forzatamente i residui permessi individuali in palese contrasto con il CCNL.   Il mancato rispetto del divieto di controllo individuale…

2017.03.03_Dov’è l’asso ?

Ieri la TIM ha tolto a tutti i lavoratori 2 giorni di Ferie e 4 ore di EF come aveva più volte minacciato. Un atto unilaterale di una gravità estrema mai accaduto nella storia delle relazioni sindacali nella nostra azienda. SNATER si rivolgerà subito agli organismi competenti (e noi lo facciamo, non lo minacciamo) e siamo…

2017.02.16_A saperlo prima……

Il comunicato di cisluil&ugl (vedi allegato sotto) riporta l’entusiasmo dei tre sindacati minoritari all’indomani dell’ennesimo incontro con TIM. Secondo costoro infatti con il semplice dialogo con l’azienda sarebbero riuscite ad eliminare la solidarietà dal reparto Creation di Open Access. Scarica comunicato:2017.03.01 Snater Nazionale_Comunicato_A saperlo prima

MARCHE_Franchigia…..un accordo da rottamare….

        IN DATA 24.2.2017  IL TRIBUNALE DI PESARO HA DICHIARATO: “LA NULLITA’ PARZIALE DELL’ACCORDO DEL 27.03.2013 TRA TELECOM ITALIA E LE ORGANIZZAZIONI SINDACALI NELLA PARTE IN CUI PREVEDE, CON RIFERIMENTO ALL’INIZIO E AL TERMINE DELL’ATTIVITA’ LAVORATIVA, UNA FRANCHIGIA DI 30 O 15 MINUTI  A CARICO DEI LAVORATORI…..PER  LA COPERTURA DEI TEMPI DI SPOSTAMENTO  DAL DOMICILIO – O PRESSO LA SEDE…

VENETO_Qualcuno ha abbandonato la lotta

Si è tenuto ieri l’incontro tra Relazioni Industriali le RSU dell’unità produttiva Veneto per chiudere l’esame congiunto per la partenza, prevista per il 6 marzo 2017, dei nuovi turni per i negozi sociali TIM di Padova e Treviso. Al primo incontro per l’esame congiunto (21 febbraio) l’azienda ha presentato una nuova turnistica per i negozi…

TOSCANA_Sciopero dal 3 marzo al 30 aprile 2017Part-Time e Full-Time del  187 Commerciale;  119 VENDITA;  191 Commerciale BUS. FISSO e MOBILE: L&M, L&PE, TOP (FI), S&EM (C.S.);  CDA (ex DAC ed ex DA);  CREDITO;  VENDITA (TUTTE le Strutture – Pre e Post Vendita).

L’agitazione è proclamata per i seguenti motivi:   Contro la chiusura della sede di LIVORNO;   Contro la timbratura sulla postazione di lavoro; Contro la “criticità Ferie/EF”;   Per la salvaguardia occupazionale dei settori interessati;   Per il rispetto della legge 300/70 art.4, in merito al divieto di controlli individuali sui prodotti venduti, sulle chiamate ripetute,…

LAZIO_Sciopero dal 1° al 31 marzo 2017 del LAZIO C.CS E B.CM/C, Partner Care 191 Commerciale, 187 Commerciale, DA, WEB Services, Credito, DAC (CDA), Frodi, 800191101

L’agitazione è proclamata per le seguenti motivazioni: Contro la chiusura delle sedi dei call center Per la salvaguardia occupazionale Contro LO STRESS DA controllo individuale: sulle chiamate, tempi di conversazione, chiusura pratiche e caricamento dati, chiamate ripetute e sondaggi; contro le pressioni sulle vendite di prodotti/servizi che generano stress. Contro la “criticità FERIE/EF” Per il ripristino…

LAZIO_L’ora legale

Abbiamo già scritto in un nostro recente comunicato (Quel regolamento aziendale da cani) cosa pensiamo del recente Regolamento Aziendale imposto dalla TIM tanto per portare a più miti consigli le controparti: ci sono forzature evidenti impugnabili facilmente in sede legale, prepotenze gratuite da contrastare sindacalmente e pericoli oggettivi dove la controparte ha di fatto il…